会议确定，整个整顿活动为期两月，分动员学习、查摆问题、建章立制、总结提高四个阶段。通过教育整顿，力争达到干部队伍整体素质有明显增强、工作作风有明显改进、办事效率有明显提高、制度建设有明显加强、群众满意度有明显提升的目的。

　　会议全面分析了当前局机关及所属单位在工作创新、制度落实、责任意识、精神状态、思想作风等方面存在的突出问题，指出了搞好这次作风纪律教育整顿的重要意义，并对近期要抓好的几项重点工作进行了部署。一是继续深入做好"双百日承诺"行动第二阶段工作，努力在全省所有企业当中，建立起完善的管理制度、科学的操作规程和严格的责任分解制度；二是全面启动"安全生产执法年"活动，进一步修改完善活动的整体方案，做好试点工作；三是做好春节和"两会"期间的安全生产工作，确保不发生问题；四是总结2006年、谋划好2007年的工作，总结经验教训，理清工作思路。

　　会议分组对62项工作制度进行了讨论修改，对近期要着力抓好的几项重点工作及新年度工作进行了研究筹划，各处室主要负责同志汇报了本部门做好新年度工作的创新思路和具体措施。大家普遍认为，这次作风纪律教育整顿非常及时、非常必要，统一了思想，理清了思路，明确了责任，凝聚了力量，对于新年度工作开好头、起好步具有重要的指导意义。一致表示，一定要在局党组的正确领导下，求实创新干工作，一心一意抓落实，高标准做好新年度安全生产工作，为推动经济社会发展、共建和谐河北做出应有的贡献。